当前位置:主页 > 新闻中心 >

企业对拓展训练存在什么样的误区

作者:南京拓展训练      发布时间:2018-07-29 20:19

  如今,越来越多的企业开始意识到企业延伸培训的重要性,开始参与企业的拓展培训。但由于培训内容和内涵的拓展,许多企业仍然未能实现这一定位。下面是企业拓展培训的一些误区,需要纠正。培训的发展因其卓越的效果而取得了成功。训练形式分化成功,训练效果不直接相关。

企业对拓展训练存在什么样的误区

    

  如户外拓展训练的成功与室内训练相比较,它改变了固定场所在室内室内训练的束缚,训练场所迁移到山区,也改变了训练内容,更加注重团队的冶炼,而不是偏重理论。

    

  发展培训是管理培训的延伸。发展训练的目的是进行团队熔炼。它不能解决企业的任何问题,但它只是团队的凝聚力。认为延期培训是管理培训的延伸是错误的。究其原因,在于人们还没有认识到发展培训的目的和内涵。

    

  训练是进入室内的发展趋势,这是一种错误的观点,拓展训练是打破室内训练模式,训练场所向室外迁移,回归自然,自然就是训练自己的家园。

    

  训练越频繁,训练效果越好,训练频率越高,不要认为训练越多越好。扩张训练效果仅与扩弓深度有关,与10次非疼痛训练相比,进行冲击训练效果更好。

最新资讯